Was uns antreibt, was uns ausmacht

Für uns bei Relatech sind Werte nicht nur abstrakte Worte: Sie bilden vielmehr die Grundlage unserer Art zu sein, zu arbeiten und gemeinsam zu wachsen.

Werte bestimmen jede Entscheidung, jede Beziehung und jedes Projekt, denn wir glauben, dass die Identität eines Unternehmens in erster Linie in den Menschen lebt, die es möglich machen.

Unsere Werte

Unsere Unternehmenskultur basiert auf zwölf Säulen.
Nachfolgend erklären wir sie alle einzeln.

Vertrauen

1

Wir gestalten jede Beziehung – zwischen Kollegen, Kunden und Partnern – mit Offenheit, Transparenz und Loyalität. Denn nur wo Vertrauen herrscht, können wir gemeinsam wachsen.

Exzellenz

2

Wir haben immer hohe Ziele. Unsere Grenzen zu überwinden und dem Markt innovative und zuverlässige Lösungen anzubieten. Für uns ist jedes erreichte Ziel nur der Beginn einer neuen Herausforderung.

Hingabe

3

Bei allem, was wir tun, sind wir mit Verstand, aber auch mit Herz dabei. Unsere Energie ist ansteckend und gute Stimmung ist der Treibstoff für jeden Tag.

Transparenz

4

Lasst uns Klartext reden und konsequent handeln. Und das tun wir mit allen Beteiligten. Transparenz ist unser Weg, starke, langfristige Beziehungen aufzubauen und ist die Grundlage unserer Unternehmenskultur.

Demut

5

Wir sind immer bereit zuzuhören, zu lernen und uns selbst zu hinterfragen, obwohl wir wissen, dass wir nicht alles wissen. Vergleiche sind die Grundlage jedes Wachstumsprozesses. Und genau so entwickeln wir uns weiter.

Kreativität

6

Neue Ideen, um den Herausforderungen der Zukunft zu begegnen und revolutionäre Lösungen auf den Tisch zu bringen, entstehen dort, wo man sich traut. Und wir stellen uns gerne Lösungen vor, die es noch nicht gibt.

Innovation

7

Wir folgen keinen Trends, wir antizipieren sie. Wir investieren in die Forschung, um echte, nachhaltige und revolutionäre Lösungen anzubieten: Innovation ist unser Motor für eine bessere Zukunft.

Respektieren

8

Wir schätzen jeden Menschen so, wie er ist, mit Respekt, Fairness und Würde. Für uns ist Inklusion ein Prinzip und keine vorübergehende Modeerscheinung.

Flexibilität

9

Veränderungen machen uns keine Angst, im Gegenteil. Auf diese Weise bleiben wir agil, reaktionsschnell und auf alles vorbereitet. Veränderung ist eine Chance zur Verbesserung.

Zusammenarbeit

10

Wir sind ein Orchester, keine Solistengruppe. Unsere Stärke liegt in der Synergie: Erfolg ist das Ergebnis der Vereinigung vieler unterschiedlicher Talente, Erfahrungen und Visionen.
Coaching

11

Wir unterstützen jedes Teammitglied auf seinem Weg mit speziellen Tools und Schulungen. Jeder Mensch verfügt über sein eigenes Potenzial, das er zum Ausdruck bringen möchte, und unser RECOACH-Programm ist dafür da.

Konsistenz

12

Wir tun, woran wir glauben, gemäß unseren Prinzipien, gemäß unseren Werten. Gemäß unserer Mission. Und wir tun es immer: bei jedem Projekt, bei jeder Entscheidung.

Ein Quertreiber

Doch das reicht uns nicht. Neben diesen 12 Werten, die uns bewegen, gibt es einen weiteren Treiber, der das Unternehmen, die Menschen, die es beleben, und die wertschöpfenden Projekte, die daraus entstehen, leitet. Und das ist Nachhaltigkeit. Ja, denn Relatech glaubt an eine nachhaltige Zukunft und setzt sich dafür ein.